von links nach rechts: Prof. Dr. Anja Liebrich, Marianne Giesert, Tobias Reuter

Prof. Dr. Anja Liebrich

(Geschäftsführende Gesellschafterin), hat als Arbeits- und Organisationspsychologin über mehr als zehn Jahre Erfahrungen in Forschungs-, Beratungs- und Umsetzungs-projekten mit arbeitswissenschaftlichem Schwerpunkt. Nach ihrer Promotion zum Thema "Diversity Management und interne Unter-nehmenskommunikation" beschäftigt sie sich vor allem mit Fragestellungen des Betrieblichen Gesundheits- und Arbeitsfähigkeits-management.
2015 wurde sie an die FOM Hochschule für Oekonomie und Management berufen. Sie vertritt am Standort Nürnberg die Wirtschaftspsychologie.
Ihre Arbeitsschwerpunkte liegen in den Bereichen „alterns- und gesundheitsgerechte Arbeitsge-staltung“, „Demografischer Wandel“ „Psychische Belastung und Beanspruchung“ sowie „Kunden- und Mitarbeiterbefragungen“.

anja.liebrich@gaw-wai.de

Marianne Giesert

(Geschäftsführende Gesellschafterin und Direktorin), Dipl. Sozialökonomin und Dipl. Betriebswirtin, besitzt einen großen und langjährigen Erfahrungsschatz im Bereich der Erwachsenenbildung und des Betrieblichen Gesundheits- und Arbeitsfähigkeitsmanagements: Als pädagogische Leiterin und Gesamtleiterin des Bildungszentrums Bad Kreuznach des DGB Bildungswerks BUND, Leiterin des Kompetenzzentrums Gesundheit und Arbeit des DGB BW Bund sowie der IQ Consult gGmbH arbeitete Sie lange Jahre erfolgreich auf nationaler und internationaler Ebene.

Ihre Kernkompetenzen liegen im Bereich Beratung, Seminare, Tagungen, nationale und europäische Projekte, Publikationen, Aus- und Weiterbildungen mit Zertifikat. Sie ist Supervisorin und Coach mit unterschiedlichen Coaching-Qualifikationen. Seit Ende 2000 als ECA-Business- und Management-Coach sowie in diesem Segment als Lehrcoach tätig. Außerdem hat sie das AFCoaching 2010 maßgeblich entwickelt und ist in diesem Bereich ebenfalls als Lehrcoach tätig. Die abgeschlossene co-aktiv Coaching-Qualifikation Anfang 2020 stellt eine gute Ergänzung zu ihren sonstigen Vorgehensweisen dar.

marianne.giesert@gaw-wai.de

Tobias Reuter

(Geschäftsführender Gesellschafter), Dipl. oec., verfügt über viele Jahre Erfahrungen im Bereich Arbeitswissenschaft, Personalentwicklung, Personalführung sowie Kommunikation und Gesprächsführung. Nach seiner Tätigkeit in Forschung und Lehre an der TU Kaiserslautern arbeitete er in Beratungs- und Umsetzungsprojekten am Institut für Technologie und Arbeit sowie beim DGB Bildungswerk BUND.

Die Entwicklung, Erprobung und Evaluierung von Seminarreihen (bspw. Gesundheits- und alternsgerecht führen“ für die Initiative Gesundheit und Arbeit (iga)) gehört ebenso in sein Leistungsspektrum wie die Beratung von Unternehmen im Bereich des Betrieblichen Gesundheits- und Arbeitsfähigkeitsmanagements.

tobias.reuter@gaw-wai.de

Lena Anderl (M.Sc.) arbeitet seit Oktober 2023 bei der GAW in Berlin und unterstützt als wissenschaftliche Mitarbeiterin das Projekt BEMpsy. Ihre Tätigkeitsschwerpunkte liegen im Betrieblichen Eingliederungsmanagement, in der Wissenschaftskommunikation zu mentalen Gesundheitsthemen und in der Projektarbeit.

lena.anderl@gaw-wai.de

Greta Burkhardt unterstützt die GAW seit Januar 2024 durch ihre verschiedensten Ausbildungen und Erfahrungen. Ihr Schwerpunkt liegt dabei im Office Management als auch in der Buchhaltung & Controlling.

greta.burkhardt@gaw-wai.de

Jannis Schläger befindet sich momentan im Masterstudium Psychologie an der Philipps-Universität Marburg und unterstützt die GAW als studentischer Mitarbeiter. Seine Aufgaben liegen in der Mitarbeit im Projekt BEMpsy. Zudem hilft er bei der Auswertung von Fragebögen und administrativen Tätigkeiten.